Bewerbungsprozess und Bewerbungshinweise

Der Bewerbungsablauf im Überblick

1. Onlinebewerbung 

Bewerben Sie sich schnell und einfach online über unser Bewerbercenter. Dort stellen Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Weiterbildungszertifikate, Abschlusszeugnisse) zur Verfügung. Dies ermöglicht uns, Ihre Bewerbung schneller zu bearbeiten. Im Anschluss erhalten Sie direkt eine Eingangsbestätigung in Ihr E-Mail-Postfach.

2. Unterlagen-Check

Anschließend prüfen wir, ob Ihr Profil zur gesuchten Position passt. Je besser Sie uns von sich überzeugen, desto eher können Sie mit einer positiven Rückmeldung rechnen. Innerhalb von zwei Wochen erhalten Sie eine Rückmeldung zum weiteren Vorgehen.

3. Persönliches Kennenlernen 

Wenn Sie uns neugierig gemacht haben, laden wir Sie zu einem ausführlichen Gespräch ein. So lernen Sie uns, den zuständigen Fachbereich sowie Ihren zukünftigen Arbeitsplatz kennen. Wir möchten herausfinden, inwiefern Sie persönlich zu uns passen - Sie können uns besonders mit Ihren fachlichen Fähigkeiten begeistern. Das Gespräch kann sowohl bei uns vor Ort, als auch in einer Video-Konferenz per Skype stattfinden.

4. Entscheidung und Feedback

Nach einer Review-Phase geben wir Ihnen innerhalb von ca. 2 Wochen Rückmeldung, ob Sie uns überzeugen konnten.

5. Willkommen bei Trebing + Himstedt!

Wenn alles passt, erhalten Sie zeitnah Ihre Vertragsunterlagen zugesandt und dann heißt es für Sie "Willkommen bei Trebing + Himstedt!".

Neugierig geworden?

Ihr Ansprechpartner

Franziska Voeltz HR Recruiter